企業内サマータイム

おはようございます。行政書士・社会保険労務士の創業支援コンサルタント伊関です。

東日本大震災による夏の電力不足への対応策として、大手企業が始業時間を1時間繰り上げる事実上の「サマータイム」の動きが今月以降、本格化してきています。就業時間を前倒しすれば、夏場のピーク時のエアコンによる電力使用量を減らせるほか、残業に伴う照明などの電力も抑制できるとの見通し。
先行実施したユニ・チャームによると、「帰宅が早くなる分、保育園の送迎に時間を有効活用したい」などと、歓迎する社員が多いという。
本来、サマータイムとは省エネなどの効果を狙い、国を挙げて夏の間、時計の針を1時間早める制度。政府は相当なコストが掛かるとして、国全体での導入には否定的なため、今はまだ「企業内サマータイム」と言えます。
実際に国として導入するとなると、コンピュータシステムの時間管理やそれが制御している装置などさまざまな影響が出てきます。　ただ、ある意味では経済効果を生み出す可能性もあります。
過去に一度事例はありましたが、国としても、そろそろ真剣に検討してもいいかもしれませんね。

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コメント 1

おはようございます。こうした課題でも、政府・民主党の決断力の欠如が目につきます。復興に支障がなければと思います。

by 菅野郁夫 (2011-05-05 11:54)